浙江国企招聘2022浙江文投古镇文旅发展有限公司招聘公告
浙江国企招聘2022浙江文投古镇文旅发展有限公司招聘公告
是浙江省文化产业投资巴中白衣古镇推荐,致力于中国古城镇、古村落和历史街区的保护建设更新与运营,依托浙江省文化产业投资集团的文化产业生态,整合国内外优质文化IP资源,创新出具有时代特征的文化产品。突出对历史风貌的保护,对传统文化的传承,结合潮流文化消费场景的打造,充分呈现“古镇韵味、文化活力”,使千年古镇展现新时代繁华景象,使历史街区焕发勃勃生机,成为线下新消费新生活的新场景。/p>
新场古镇黄鱼馄饨发展战略,制定项目开发建设过程中整体业态定位及规划,完成工期计划安排、动态收益管理、各项指标数据分析等;
2负责根据项目的定位及规划,明确目标招商对象,制定相应的招商策略、原则,提出招商方案、招商计划和进度节点并统筹做好招商发布;
3负责项目实施过程中的全过程管控,参与项目运营风险评估及预防,并提供解决措施;
4拓展招商渠道,寻找符合项目定位的优质品牌资源,建立详实的商户资源库,做好区域品牌资源的公关开发和维护;
5对商业地产行业有高度的敏感度和判断力,有良好的沟通协调和团队管理能力。
1了解且能够分析文旅行浙江廊桥古镇发展战略,针对各项目做出专业的商业判断和决策性建议,编制项目总体经营目标,对整个项目运营进行统筹规划;
2对文旅项目有完整的、全过程的管理经验,负责项目开发建设过程中运营节奏的管理、配合招商部做好各项指标数据分析等,协调各部门落地执行,确保营运目标实现;
3能够及时掌握、分析项目动态,根据项目动向、特点和发展趋势的变化,及时调整和修改运营策略方案;
4负责项目的日常运营、检测经营指标及组织开展各项运营活动,营造产业氛围;
2熟悉国内文旅市场,有较好的文化资源,能够随时了解并掌握k22文旅行业项目动态及市场变化,具有较强的商务谈判、营运分析能力;
3具备良好的文字表达能力,能够独立承担项目管理制度、报告等材料的组织、撰写工作;
1负责制定合理的项目招商计划和招商策略等,从招商专业角度对商业项目策划方案提出决策建议;
2负责客户开发、客户关系维护等,组织实施与目标商家的沟通谈判,合同签订变更、续签、终止、执行等,完成招商任务;
3负责协助办理商家进场和退场的各项手续,做好内外部的沟通协调工作和招商的各项服务工作;
4负责开展行业及市场动态、周边市场调研、商家及客户分析等,及时反馈并制定相应应对策略;
2有3年以上招商工作经验,有一定的商户资源和业务渠道,优先考虑有招商和运营经验的k21人士;
1负责项目运营重点工作梳理,协助编制项目总体经营目标、分期经营目标及关键节点计划;
2定期整理汇总项目经营数据和重要信息,协助编制月度、季度、年度等运营工作报告,针对性提出运营优化建议;
4协助项目负责人进行项目商家管理、环境管理、服务管理、客诉管理及现场其他管理等;
3具有较强的文字表达能力和沟通协调能力,有良好的洞察力,善于发展和解决问题;
2负责与商家保持良好的沟通,进行招商谈判,跟踪反馈项目招商相关事宜;
3负责客户接洽、信息收集、客户资料整理及档案记录等,协助办理商家进场和退场的各项手续;
3具有良好的文字表达能力和沟通交流能力,熟练使用office等软件,善于发现问题并主动解决问题;
2把控商业项目前期定位、业态规划、产品设计的策划过程,完成市场调研策划报告、商业项目全程及阶段策划报告;
3配合商业项目开业、推广制定策略及实施方案,能够根据项目产品准确地把控项目推广方向。
1负责起草工作报告、阶段性总结计划、调研报告、领导惠山古镇字各类内外部重要会议,负责撰写会议记录、纪要等;
3文字功底扎古镇狮鑫物流事业单位、行政部门等单位相关从业经验,具有起草年度工作报告、重要会议经验等工作经验;
5具有良好的学习、沟通协调与计划组织等能力、较强的抗压能力和较好的心理素质;
6专业:专业不限,马哲、思政、管理类、中文、新闻传播类等相关专业优先;
3)轮岗期朱家角古镇导游词需求和自身意愿进行部门定岗,纳入发展和提升相关能力,定向成长为部门骨干;
(2)双一流全日制研究生学历,旅游管理、城市规划、商务经济专业、新闻传播、工商管理、市场营销、文化产业管理
(3)热爱文旅行业,团结协作意识强,有较强的文字处理能力、沟通能力、逻辑思维能力、分析能力及自驱力;
本次招聘工作采取公开报名、资格审查、考试、体检、考察、办理录用手续的程序进行。公开招聘工作由浙江文投古镇大理古镇编发造型组织实施。
报名时间自公告发布之日起开始,招满为止。应聘者k23填写《古镇狮鑫物流》(附件,含个人业绩采集表),以及身份证、学历学位证书、职称职业资格证书、作品集等相关材料电子版,打包发送至邮箱,邮件主题和打包名称为:应聘岗位+姓名。应聘者应对本人填报信息、提供资料的真实、准确、完整性负责,凡弄虚作假的,一经查实即取消应聘资格。
根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审,通过初审的报名人员将通过短信、邮件、电话等形式通知参加面试。请保持本人手机畅通,凡因应聘者通讯不畅导致无法联络到本人的,均视为本人自动放弃。未通过资格初审者不另行通知。
除综合管理岗采用笔试+面试的方式测评,其他岗位采用“两轮面试”方式测评,复试应聘人员应携带身份证、学历、学位证书、职称、职业资格证书等相关材料原件及复印件各1份,按指定时间、地点参加资格复审。
根据复试情况,综合考虑研究后确定体检人员名单,体检工作参照公务员录用体检通用标准(试行)(修订后)并按有关操作规程执行。体检时间、地点另行通知。体检合格人员进入考察。
以访谈、信用查询等方式进行考察,内容为有无违法违纪情况、岗位履职情况、社会表现等。体检不合格(或放弃)的,考察不合格(或放弃、考察中发现不符合报考条件)的,可研究决定是否安排人员递补。
批准聘用的人员必须在规定的时间内报到,无正当理由逾期不报到者,或发现有不符合报考资格和聘用条件的,取消聘用资格。
请“浙文古旅”微信公众号回复“招聘”k23填写《古镇狮鑫物流》(含个人业绩采集表)
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